آیین کار کمیسیون نقل و انتقالات کانون وکلای دادگستری ایلام

تصویب آیین‌کار کمیسیون نقل و انتقالات

به منظور هماهنگی و ایجاد رویه یکسان در تغییر محل اشتغال وکلای دادگستری و محل کارآموزی کارآموزان وکالت با استفاده از اختیارات حاصل از ماده ۶ لایحه قانونی استقلال کانون وکلای دادگستری، تغییر محل اشتغال وکلای دادگستری و کارآموزان بر اساس ضوابط زیر و پس از طرح در کمیسیون نقل و انتقالات و تأیید انطباق شرایط متقاضی با مقررات این آیین‌نامه و با تصویب نهایی هیئت‌مدیره کانون وکلای دادگستری استان ایلام انجام خواهد شد.

از تاریخ تصویب این آیین‌نامه، کلیه نقل و انتقالات دائم و موقت وکلای شاغل در حوزه کانون وکلای دادگستری استان ایلام و از حوزه‌های دیگر به کانون وکلای دادگستری ایلام و بالعکس بر اساس ضوابط و شرایط مقرر در این آیین‌نامه خواهد بود.

ماده ۱: در ابتدای شروع هر دوره هیئت مدیره” کمیسیون نقل و انتقالات” توسط هیئت مدیره تشکیل و درخواست‌های نقل و انتقال و تغییر محل اشتغال وکلا و کارآموزان را بررسی و مصوبات خود را در هر مورد به هیئت مدیره اعلام می‌نماید.

تبصره ۱: اعضای کمیسیون نقل و انتقالات که در این آیین‌نامه اختصاراً «کمیسیون» نامیده می‌شود، متشکل از ۵ نفر از وکلای پایه یک با حداقل ۳ سال سابقه وکالت هستند که توسط هیئت‌مدیره انتخاب می‌شوند.

تبصره ۲: هرگونه تقاضای نقل و انتقال اعم از دائم یا موقت از سوی اعضای کمیسیون مذکور در حین عضویت، مستقیماً در هیئت‌مدیره مطرح می‌گردد.

ماده ۲: کمیسیون دارای یک رئیس و یک دبیر خواهد بود که در اولین جلسه توسط اعضا انتخاب می‌شوند. مسئولیت تشکیل و اداره جلسات و دعوت از متقاضیان با رئیس کمیسیون و مسئولیت رعایت نوبت رسیدگی، نگهداری سوابق، تنظیم صورتجلسه، تهیه گزارش وضعیت هر درخواست با دبیر کمیسیون می‌باشد. در غیاب رئیس، مسن‌ترین عضو ریاست جلسه را بر عهده خواهد داشت.

تبصره ۱: جز در مواردی که با تصویب کمیسیون یا تشخیص ریاست محترم کانون، رسیدگی به درخواست نقل و انتقال فوریت داشته باشد، رعایت نوبت در رسیدگی بر تقاضاها الزامی است.

کمیسیون پس از انعکاس شماره ثبت تقاضا و ردیف متقاضی، گزارشی تنظیم و سپس مصوبات خود را به‌صورت ماهیانه جهت طرح در هیئت‌مدیره اعلام و ارائه می‌نماید.

ماده ۳: جلسه کمیسیون هر ۱۵ روز یک‌بار برگزار می‌شود. در صورت ضرورت، بنا به تشخیص کمیسیون و با تشخیص ریاست محترم کانون، تعداد جلسات افزایش می‌یابد.

رسمیت جلسات منوط به حضور اکثریت اعضا بوده و تصمیمات با رأی اکثریت اعضای حاضر در جلسه معتبر است.

ماده ۴: کلیه درخواست‌های انتقال دائم یا موقت با ارجاع رئیس کانون ثبت و در کمیسیون مطرح و با تشکیل پرونده مشتمل بر مدارک ذیل مورد رسیدگی قرار می‌گیرد:

1. درخواست کتبی متضمن دلایل و جهات توجیهی
2. تصویر پروانه وکالت تمدید شده
3. موافقت کانون مبدأ در انتقالات برون‌استانی
4. پرداخت هزینه تشکیل پرونده
5. گواهی عدم محکومیت انتظامی درجه ۵ و بالاتر یا شمول مرور زمان موضوع ماده ۱۵۴ آیین‌نامه

تبصره ۱: چنانچه پرونده ناقص باشد، جهات نقص به متقاضی ابلاغ تا حداکثر ظرف مدت یک هفته رفع نقص نماید. چنانچه در مدت مقرر رفع نقص صورت نگیرد، درخواست از دستور کار خارج خواهد شد.

تبصره ۲: هزینه تشکیل پرونده برای وکلای پایه یک اعم از انتقال موقت یا دائم بیست میلیون ریال می‌باشد. هزینه تشکیل پرونده کارآموزان وکالت مبلغ ده میلیون ریال می‌باشد. مبالغ مذکور حتی در صورت رد تقاضا قابل استرداد نیست. مراتب به اطلاع و تأیید متقاضی می‌رسد.

تبصره ۳: مبالغ فوق در ابتدای هر دوره هیئت‌مدیره توسط هیئت‌مدیره منتخب تعیین می‌شود.

ماده ۵: شرط پذیرش درخواست انتقال، وجود و احراز شرایط زیر توسط کمیسیون و موافقت نهایی با انتقال، موکول به تصویب هیئت‌مدیره است:

بند ۱. اشتغال در محل مورد تقاضا با مانع قانونی مواجه نباشد.

بند ۲. وجود ظرفیت در شهر مورد درخواست (مقصد) و حضور وکلا به تعداد لازم در محل اشتغال (مبدأ).

بند ۳. حداقل سابقه وکالت پایه یک مورد نیاز برای طرح درخواست انتقال دائم وکلا به شرح ذیل است:از شهرهای استان به مرکز استان: سه سال

از شهرهای استان به سایر شهرهای استان (غیر از مرکز): یک سال

در درخواست انتقالی از هر یک از شهرهای استان به شهرهای خارج از استان و بالعکس و همچنین از مرکز به سایر شهرهای استان، نیازمند رعایت مدت‌های فوق نمی‌باشد.

تبصره ۱: طرح پرونده شکایت انتظامی علیه متقاضی، مانع بررسی تقاضای انتقال نیست و در صورت صدور کیفرخواست مبنی بر عدم تمرکز در محل اشتغال، بررسی تقاضا منوط به صدور رأی بدوی از دادگاه انتظامی خواهد بود.

تبصره ۲: در موارد فورس ماژور کمیسیون می‌تواند از شرط سه سال مقرر در بند سه ماده پنج آیین کار کمیسیون نقل‌وانتقال عدول و تصمیم متناسب اتخاذ نماید.

ماده ۶: در ارزیابی تقاضاهای انتقال، علاوه بر احراز شرایط مذکور در ماده ۵، موارد زیر مؤثر و مدنظر خواهد بود:

1. نداشتن سوء شهرت در طول مدت وکالت یا سوابق شغلی قبل از وکالت
2. سابقه اشتغال به وکالت و فعال بودن پروانه وکالت
3. نداشتن محکومیت جزایی مؤثر
4. همکاری مؤثر با ارکان و کمیسیون‌های کانون
5. سنوات اشتغال در شهرهای محروم
6. درج مقالات علمی و پژوهشی در مجلات تخصصی
7. داشتن تألیفات علمی
8. شرکت مؤثر در سمینارهای تخصصی
9. فعالیت مؤثر در پذیرش و آموزش کارآموزان وکالت
10. همکاری در قبول پرونده‌های معاضدتی و تسخیری
11. وضعیت خاص متقاضی از جمله بیماری خود و افراد تحت تکفل و شرایط خاص خانوادگی

تبصره: کمیسیون نقل و انتقال، هرگونه تحقیقی در خصوص استحقاق متقاضی را لازم بداند، انجام و تصمیم و پیشنهاد خود را مستدلاً به هیئت‌مدیره ارائه می‌نماید.

ماده ۷: چنانچه متقاضی انتقالی یا همسر، فرزند، پدر، مادر یا سایر افراد تحت تکفل وی دچار بیماری صعب‌العلاج شوند و امکان معالجه در استان محل اشتغال فراهم نباشد، درخواست انتقالی به‌صورت موقت و حداکثر به مدت دو سال پذیرفته می‌شود و در صورت ادامه شرایط، قابل تمدید خواهد بود.

ماده ۸: در صورت پذیرفته شدن وکلا یا کارآموزان وکالت در مقاطع کارشناسی ارشد و دکتری از طریق شرکت در آزمون سراسری و قبولی در آن، پس از ثبت‌نام و ارائه گواهی اشتغال به تحصیل حضوری از دانشگاه یا مؤسسه آموزشی و پژوهشی مورد تأیید وزارت علوم، تحقیقات و فناوری، نسبت به موافقت با انتقال موقت آنان حداکثر به میزان سنوات تحصیلی اقدام خواهد شد.

ماده ۹: پذیرش تقاضای انتقال بانوان وکیل و کارآموز به محل اشتغال زوج با ارائه مدرک ازدواج مؤخر بر شروع وکالت و حکم کارگزینی وزارتخانه‌ها و سازمان‌های دولتی یا امور اداری مؤسسه یا شرکت ذی‌ربط امکان‌پذیر خواهد بود.

تبصره ۱: انتقال موقت بانوان وکیل سه ماه پس از شروع دوره بارداری با ارائه گواهی معتبر پزشکی به مدت دو سال امکان‌پذیر خواهد بود.

ماده ۱۰: انتقال محل اشتغال در دوره کارآموزی مجاز نیست، لکن کارآموزان می‌توانند در هر یک از مراحل کارآموزی درخواست مهمانی جهت طی دوره کارآموزی در حوزه کانون مورد نظر را بنمایند. رسیدگی به این‌گونه درخواست‌ها منوط به ارائه موافقت‌نامه کمیسیون کارآموزی و اختبار خواهد بود.

ماده ۱۱: تصمیم کمیسیون دایر بر رد درخواست متقاضی به نحو مقتضی به وی ابلاغ خواهد شد. رد درخواست ظرف ده روز پس از ابلاغ قابل اعتراض در هیئت‌مدیره خواهد بود و هیئت‌مدیره با بررسی اعتراض، تصمیم قطعی اتخاذ خواهد نمود. در صورت پذیرش تقاضا، موضوع جهت تصویب به هیئت‌مدیره ارسال می‌شود.

ماده ۱۲: تصمیم هیئت‌مدیره مبنی بر رد یا قبول انتقال به متقاضی اعلام و در صورت موافقت با انتقال، در نقل و انتقالات داخل استان و نقل و انتقالات از حوزه‌های خارج استان به داخل استان، وکیل مکلف است ظرف دو ماه دفتر وکالت خود را در محل جدید دایر و نشانی آن را به کانون اعلام نماید، والا موافقت با انتقال کأن‌لم‌یکن تلقی خواهد شد.

چنانچه متقاضی برای انتقال عذر موجه داشته باشد، قبل از انقضای مدت دو ماهه، موجبات تعذر خود را اعلام و هیئت‌مدیره می‌تواند تا دو ماه اعتبار آن را تمدید نماید.

ماده ۱۳: مدت انتقال موقت یک تا دو سال است و انتقال موقت نیز تابع شرایط انتقال دائم است. وکلایی که موقتاً به شهر یا کانونی دیگر منتقل شده‌اند باید بلافاصله بعد از اتمام دوره انتقالی به محل اشتغال دائم مراجعت و مراتب را به کانون‌های میزبان و اصلی اعلام دارند، والا متخلف محسوب می‌شوند.

تبصره ۱: وکیل در طول مدت انتقال موقت در شهر مقصد، حق دایر کردن دفتر در محل قبلی را نخواهد داشت.

تبصره ۲: بررسی وضعیت انتقالی پس از اتمام مدت از حیث تبدیل یا تمدید انتقالی با کمیسیون است.

ماده ۱۴: اتخاذ تصمیم در خصوص سایر مواردی که در این آیین‌نامه پیش‌بینی نشده است به تشخیص هیئت‌مدیره خواهد بود که در صورت ارجاع به کمیسیون، مورد رسیدگی قرار خواهد گرفت.

از تاریخ تصویب، کلیه نقل و انتقالات اعم از دائم یا موقت، مطروحه یا جدید بر اساس این آیین‌نامه مورد رسیدگی و اتخاذ تصمیم قرار خواهد گرفت.

این آیین‌کار در ۱۴ ماده در جلسه مورخ ۱۴۰۴/۰۵/۰۵ به تصویب هیئت‌مدیره پنجمین دوره کانون وکلای دادگستری استان ایلام رسید.

اداره امور رسانه و روابط عمومی کانون وکلای دادگستری استان ایلام